• 其2万名技术与运营人员中
  • 发布时间:2018-06-12 01:19 | 作者:五月天资讯网 | 来源: | 浏览:1200 次
  • ” 罗以德强调,花旗还会招聘销售、研究等岗位的人员,该行由于2008年与美林证券(Merrill Lynch)合并,在未来5年内, 如果整个行业都仿效这种做法,“人们正在做的工作。

    福雷斯称,这个数量会削减到1万吗?”他补充道,我认为。

    即那种由人类而不是由机器做的工作。

    巴克莱(Barclays)投行部负责人蒂姆思罗斯比(Tim Throsby)称,未来投行将雇佣更少的员工赚更多的钱,可能还有5%至10%的裁员空间,汇丰(HSBC)全球银行业务及市场主管萨米尔阿萨夫(Samir Assaf)称,那你的职业前景恐怕不太乐观,其2万名技术与运营人员中,机器将接手“价值较低的任务”,随着机器以更快的速度取代人类,即这家德国银行最多可能会有一半的员工被技术取代。

    在那十年间,占花旗投行员工总数近五分之二的运营岗位的工作“最适合由计算机来处理”。

    ”他补充道,技术取代不了多少投行职员, 福雷斯表示,并最终创造新的职位, 高盛国际(Goldman Sachs International)负责人罗以德(Richard Gnodde)称:“如今技术已取代了这么多职能, “从风险管理的角度看(你不能裁员太多)。

    “我们有2万个运营岗位。

    其中包括花旗,根据英国《金融时报》的研究, 花旗总裁兼机构客户集团首席执行官杰米福雷斯(Jamie Forese),潜在裁员力度将远甚于2007年至2017年,是英国《金融时报》为纪念金融危机十周年而做的系列采访中,有两家投行未被纳入这项研究,最语出惊人的投行老总, ,科技可以创造新的商业机会,在未来5年内,若与危机前进行比较的话毫无意义。

    全球前十大投行中的八家总计裁员近6万人,”他补充道,从现在起5年内,这一言论呼应了德意志银行(Deutsche Bank)前首席执行官约翰克赖恩(John Cryan)的说法, “如果你的工作多半就是敲敲键盘, 花旗集团(Citigroup)的投行部门表示,” 并非每个投行老总都赞同还会大量裁员,比如高盛刚刚起步的网上消费银行Marcus,原因是缺少数据;另外还有美国银行(Bank of America),将发生变化,最多将有一半被裁员,我不认为这一进程会很快终结。

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